Desde Asiri queremos aportar nuestra experiencia con esta pequeña infografía, sobre qué aspectos consideramos que debemos tener en cuenta a la hora de contratar personal para un hotel. Estamos convencidos y apostamos por la formación, pero hay aspectos fuera de ámbito académico que son tan importantes o más aún que la propia formación. La actitud, la empatía o la vocación de servicio son aspectos muy importantes en cualquiera de los departamentos que tiene un hotel, y por lo tanto los indicamos indispensables a la hora de contratar personal.

Trabajamos en hoteles y para hoteles, por lo que conocemos las necesidades y sabemos el punto de vista tanto de la persona que debe de contratar como de la persona contratada. Por lo que os compartimos nuestra experiencia que hemos valorado tanto desde el punto de vista de clientes, trabajadores de hotel o como desde la parte de dirección. Te dejamos con los seis consejos que hemos tenido en cuenta, y si tienes algún otro que añadir o que quitar, dínoslo en los comentarios, ya que estamos totalmente abiertos a debatir constructivamente sobre el tema:

Contratar-hotel.jpg

Técnico especializado en Marketing Turístico, CEO de Asiri.es y blogger en andresturiweb.com

Suscríbete a nuestro Newsletter


Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *